Hlavní náplň práce

• Vedení a rozvoj týmu 8 nákupčích
• Podílení se na realizaci výběrových řízení
• Zajištění kontroly nákupních procesů a dodavatelů s cílem monitorovat a minimalizovat rizika
• Odpovědnost za optimalizaci nákladů, zajištění požadované kvality a vysoké úrovně zákaznické spokojenosti ve svěřené oblasti, zejména prostřednictvím rozvoje a řízení vztahů s klíčovými dodavateli a interními klienty
• Naplňování strategie a obchodních priorit společnosti a aktivní prosazování principů vedoucích ke zjednodušování a zefektivňování procesů
• Řízení transformačních aktivit a iniciativ ESG v dodavatelském řetězci
• Strategická spolupráce v rámci skupiny KBC

Požadavky

• Znalost oblastí Facility Managementu, HR a marketingu
• Velmi dobrá znalost bankovního prostředí a souvisejících procesů
• Anglický jazyk na úrovni minimálně B2
• Vysokoškolské vzdělání
• Výborné komunikační a organizační schopnosti
• Strategické a obchodní myšlení
• Proaktivní přístup, samostatnost, rozhodnost, empatie a konstruktivní způsob práce
• Otevřenost novým přístupům a ochota působit jako ambasador změn
• Zkušenosti z oblasti nákupu a vedení týmu jsou výhodou